BLIND JOB DATING est une journée de recrutement professionnel.
Cette démarche novatrice repose sur la mise en relation d’employeurs potentiels locaux (de l’industrie, du service, etc.) et de candidats, uniquement par le biais d’information factuelles non discriminantes.
Leur rencontre sera organisée “en aveugle” pour favoriser des perceptions autres que celles engendrées par la perception visuelle d’une personne, et le CV remis à l’employeur sera réalisé sur un canevas censé limiter au mieux les biais.
Le networking en fin d’après-midi permettra aux recruteurs, candidats, invités, personnalités et acteurs du projet de rencontrer et/ou découvrir les partenaires de l’événement.
La Jeune Chambre Économique de Metz organisera la première édition de cet événement le lundi 26 septembre dans les locaux de l’Institut Français des Affaires (IFA), rue Saint Charles à Metz.
Déroulé de la journée
8h30: Accueil autour d’un petit-déjeuner actif
9h: Ouverture du Blind Job Dating avec Agnès Ceccarelli qui interviendra sur le thème « Peut-on recruter sans discriminer »
10h-12h et 14h-16h: Entretiens à l’aveugle et ateliers pour réussir une embauche
16h30: Networking avec nos partenaires les jus de fruits Tuki et la Brasserie La Tuilerie
Partenaire de l’événement
Partenaires premiums
Autres partenaires de l’événement
Ils parlent de notre action:
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Conformément au Code du travail, nous vous informons que la procédure de recrutement utilisée par notre société comprend des entretiens d'embauche à l'aveugle
Nous vous informons que les données vous concernant sont informatisées, elles seront traitées de façon confidentielle.
Vos données sont conservées pour une durée de 3 mois.
Seules les personnes habilitées de la JCE METZ pourront accéder à vos données à des fins strictement internes.
Vous pouvez accéder aux informations vous concernant, les rectifier ou les supprimer en vous adressant à :
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