Table ronde : Génération Y
« Génération Y : virtuelle, protestataire ou engagée ? » Le 28 mai dernier, La Jeune Chambre Economique de Metz a organisé une table ronde sur le thème de la génération Y, ces jeunes nés entre 1980 et 2000 et qui bousculent les habitudes et les façons de travailler des générations précédentes. La manifestation s’est déroulée dans le cadre de la semaine des réseaux à l’initiative de la CCI de Moselle. Plus de 80 personnes ont participé à la table ronde « Génération Y : virtuelle, protestataire ou engagée ? » afin de bouleverser les clichés de cette génération tant stigmatisée au sein de notre Société et ainsi d’échanger avec les intervenants au profil et aux expériences variées. Responsable des ressources humaines, jeune entrepreneur, Docteur en sociologie, jeune salariée, tous ont apporté leur point de vue et ont fait part de leur expérience pour témoigner de l’engagement des jeunes. Les jeunes intervenants Y, n’ont pas hésité à revendiquer leur appartenance à une génération non pas virtuelle, mais hyper-connectée qui a grandi dans un monde où l’ordinateur personnel, le jeu vidéo et l’internet sont devenus de plus en plus importants et accessibles. Tous ont reconnu que les Y étaient tiraillés entre une certaine impatience, l’envie du « toujours plus » et celle de la quête de sens, la volonté à revenir vers des valeurs essentielles. Les participants de la table ronde ont prouvé que la génération Y était aussi une génération qui n’hésite pas, contrairement aux idées reçues, à s’engager dans des structures associatives. L’engagement est alors souvent un moyen de donner du sens à son action et ce d’autant plus qu’il devient difficile à trouver dans les entreprises qui ne sont plus en mesure d’assurer une stabilité à long terme. Sociologue et Professionnel de l’entreprise ont loué cette jeunesse à l’esprit d’équipe, investie et capable de s’adapter aux changements tout en faisant preuve d’une créativité sans limites. Contrairement aux idées reçus, ces jeunes trentenaires semblent plus aptes à travailler en équipe que leurs ainés, en entreprise ils reconnaissent avant tout l’autorité de compétence et moins l’autorité hiérarchique. Quant au côté protestataire, il est réel mais davantage illustré par des actions concrètes au quotidien que l’on retrouve par exemple dans le mode de consommation de ces jeunes Y (Commerce équitable…). Nous retiendrons finalement qu’il est bien réducteur de cloisonner cette génération en fonction de leurs dates de naissance et qu’il est plus approprié d’employer le terme culture Y. Et au fond, ces jeunes Y nés dans la crise, le chômage et les catastrophes écologiques ne sont-ils tout simplement pas les enfants de mai 68 ? Génération Y oblige, le public a pu interagir en direct via une interface twitter. La soirée a été clôturée par un cocktail offert par la Jeune Chambre Economique de Metz.
Entrevues Citoyennes
Le 10 mai 2014, animé par Stéphane Leydecker (direct FM) au CESCOM a eu lieu les entrevues citoyennes Suite aux taux records d’abstention aux dernières élections confirment le malentendu entre les citoyens et les hommes politiques, dont l’une des sources possible est la méconnaissance des candidats, de leur engagement et de leur projet… La Jeune Chambre Economique de Metz a invité les candidats aux élections européennes aux Entrevues Citoyennes, à un espace de débat et d’expression qui a offert une double opportunité : Celle de répondre équitablement aux questions de l’Europe et, Celle d’impliquer les jeunes citoyens actifs de leur territoire dans les projets futurs. Cette rencontre s’est présentée sous forme de table ronde lors de laquelle les candidats ont répondu aux préoccupations des citoyens dont les questions ont été sélectionnées au préalable via Internet. Lors de cet échange, les questions qui ont totalisé le plus grand nombre de votes ont été posées directement aux candidats aux élections européennes. Ces derniers ont disposé alors chacun du même crédit temps pour y répondre et vous convaincre que leur programme est le meilleur. Ce fut une réelle opportunité pour l’ensemble des citoyens de Metz Métropole et ses alentours de faire entendre leur voix et de montrer leur implication dans la vie des institutions Européennes.
Mon métier c’est sans clichés
Article dans Metz-Mag – Metz-Mag_decembre_2012 – Mon métier c’est sans clichés Mon métier, c’est sans clichés ! Un projet de la Jeune Chambre Économique de Metz Déjà plusieurs mois que cette action avance à pas de géant au sein de la commission MMCSC de la Jeune Chambre Economique de Metz, voici un point sur son avancement : Au départ, l’idée pour le bien de la communauté est de favoriser l’insertion professionnelle des jeunes en dépassant les stéréotypes sur les métiers dits « masculin » ou « féminin ». L’action a pour but d’insérer un stage d’une journée dans le programme officiel des élèves en classe de troisième, afin de les faire s’ouvrir à des métiers qui ne leur sont pas prédestinés au vu de leur genre, tel que garagiste ou cordonnier pour les filles ou encore fleuriste ou aide maternelle pour les garçons. L’énergie déployée par chacun des membres de la commission a permis de monter des dossiers de subventions qui ont été acceptés par la fondation ManpowerGroup Pour l’Emploi1 et par la Banque Populaire Lorraine Champagne2, ce qui a permis de récolter des fonds pour financer ce beau projet (voir les articles parus dans la presse dans la rubrique « presse » du site). Deux collèges ont accepté de se mobiliser, les Haut-de-Blémont à Metz, et Louis Armand à Moulins-lès-Metz ; 60 collégiens volontaires participeront à cette action. Des partenaires relais ont été contactés pour trouver des entreprises acceptant d’accueillir un stagiaire durant cette journée exceptionnelle prévue le 15 novembre 2012 : ils commencent à répondre, de plus en plus d’entrepreneurs, commerçants et artisans acceptent de jouer le jeu et de signer une convention de stage. Confiante, la commission envisage déjà de voir plus loin en présentant cette action à la Jeune Chambre Economique Française, désormais munie d’un logo et d’un site Internet:http://www.monmetiersanscliches.eu c’est la dernière ligne droite qui démarre avec la rentrée des classes, tous les acteurs se mobilisent pour que le projet soit une réussite. On y croit et on continue ! Audrey VITALE 1 Lors de la Convention nationale de la JCEF, le 2 juin à Marseille, le projet de la JCE de Metz a été lauréat de l’appel à projets national lancé auprès des quelques 140 JCE françaises par la Fondation ManpowerGroup Pour l’Emploi 2 Concours « Livret Association Solidaire » de la BPLC
OZ€CO
« OZ-ECO : la prévention des déchets : une opportunité économique » : un colloque international sur la prévention des déchets au sein des entreprises de la Grande Région a été organisé par la JCE de Metz au CESCOM le 29 novembre 2012. L’objectif était de proposer à un public de professionnels des échanges d’expérience sur le thème de la prévention des déchets. La problématique a été abordée sous l’angle novateur de l’opportunité économique. Les intervenants étaient des représentants d’entreprises françaises, luxembourgeoises et allemandes. Leurs interventions ont suscité beaucoup d’intérêt et de nombreuses questions parmi le public participant. Colloque OZ-ECO, le 29 novembre 2012 au CESCOM, à Metz-Technopôle